工资率下降的替代效应是企业为了追求利益最大化,用劳动力替代资本,导致劳动力需求上升,B选项正确。
工资率和劳动力需求量是反方向变化,C选项错误。
工资率上升的替代效应是企业为追求利润最大化用资本替代劳动力导致劳动力需求下降;规模效应是企业为了消化生产成本不得不缩减生产规模,生产规模缩减意味着企业要减少人员雇佣数量,即劳动力需求数量下降。D选项正确。
工资率下降时,企业生产成本下降,扩大生产规模(规模效应),劳动力需求上升;工资下降时,企业用劳动力代替资本(替代效应),劳动力需求上升。E选项正确。
故此题正确答案为BDE。
【思路点拨】在其他条件不变的情况下,无论哪个方向的工资率变动所产生的规模效应和替代效应的作用方向都是相同的,即在其他条件不变的情况下,工资率上升的规模效应和替代效应都导致劳动力需求量下降,而工资率下降的规模效应和替代效应都导致劳动力需求量的上升。
【多选题】
以下对劳动力需求数量的影响表述正确的是()。
A产品需求下降的规模效应使劳动力需求减少B产品需求变化只会对劳动力需求数量产生规模效应 C资本价格变化的规模效应和替代效应对劳动力需求的影响方向是相反的D工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响方向是相同的E资本价格上升的规模效应使劳动力需求增加参考答案: A,B,C,D题目解析:本题考查劳动力需求数量变化的影响因素。
产品需求下降的规模效应使劳动力需求减少,如上图故A项表述正确;
产品需求变化只会对劳动力需求数量产生规模效应(或产出效应),而不会产生替代效应。B项表述正确。
资本价格变化的规模效应和替代效应对劳动力需求的影响方向是相反的,如上图,C项表述正确;
在其他条件不变的情况,工资率变动所产生的规模效应和替代效应的作用方向都是相同:(都成反方向变化),D项表述正确;
资本价格上升的规模效应使劳动力需求减少,而非增加。E项错误。
故此题正确答案为ABCD。
【多选题】
在其它条件不变的情况下,相关因素对劳动力需求的影响正确的是()。
A工资率上涨的规模效应导致劳动力需求下降B在其他条件不变的情况,工资率变动所产生的规模效应和替代效应的作用方向都是相反C产品需求上升导致劳动力需求下降D资本价格变化产生的规模效应和替代效应对劳动力需求数量的影响在作用方向上相反E产品需求变化只会对劳动力需求数量产生替代效应,而不会产生规模效应参考答案: A,D全站统计: 本题共被答0次 正确率为0% 易错选项为
题目解析:本题考查劳动力需求的影响因素。
工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响方向是相同的,工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求减少,A选项正确,B选项错误。
产品需求上升的规模效应(或产出效应),导致劳动力需求上升,产品需求下降的规模效应(或产出效应),导致劳动力需求下降,C选项错误。
资本价格变化产生的规模效应和替代效应对劳动力需求数量的影响在作用方向上相反,D正确。
产品需求变化只会对劳动力需求数量产生规模效应,而不会产生替代效应,E错误。
故此题正确答案为AD。
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刘艳霞老师:会计师、注册会计师。环球职业教育在线会计职称、注册税务师、注册会计师、会计从业、经济师等课程辅导专家。...[详细] |
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胡艳君老师,上海财经大学经济学博士。任职于北京某高校经济学类、管理学类的辅导老师。.[详细] |