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2011年初级经济师人力资源专业知识与实务预习试题一(2)
二、多选题
（每小题2分）
8、 下列说法正确的有（   ）
A.在古典管理和人际关系管理阶段，人性观大相径庭； 
B.在古典管理阶段，环境观持开放态度；
C.在科学管理阶段，环境观有进步；
D.在科学管理阶段，人性观呈现暂时性退步；   
E.在文化管理阶段，出现对人的重视与市场导向的企业管理观念的结合。 
 A  B  C  D  E 
您的答案： 标准答案： a, c, d, e 
本题分数： 2.00 分，你答题的情况为 错误 所以你的得分为 0 分
解析：教材：P53
9、 对霍桑实验评价正确的有（    ）
A.有史以来最著名的员工行为研究结果 经济师考试
B.有史以来最著名的员工心理研究结果
C.是人力资源管理发展中具有里程碑意义的事件
D.管理学界出现了“以人为导向”的提法
E.管理学界出现了以人为中心的管理思想与提法 
 A  B  C  D  E 
您的答案： 标准答案： a, c, d, e 
本题分数： 2.00 分，你答题的情况为 错误 所以你的得分为 0 分
解析：教材：P55
10、 人事管理阶段的工作特征表现为（   ）
A.行政事务性工作     
B.工作活动范围有限    
C.短期导向
D.工作活动范围广泛   
E. 长期导向 
 A  B  C  D  E 
您的答案： 标准答案： a, b, c 
本题分数： 2.00 分，你答题的情况为 错误 所以你的得分为 0 分
解析：教材：P56
11、 促成人事管理向人力资源管理转变的内部因素有（    ）
A.雇员群体文化结构的变化    
B.群体的白领化       
C.工会化程度的上升
D.劳动生产率的提高          
E.员工忠诚度的提高 
 A  B  C  D  E 
您的答案： 标准答案： a, b, c 
本题分数： 2.00 分，你答题的情况为 错误 所以你的得分为 0 分
解析：教材：P56
12、 人力资源管理阶段的特点表现在（    )
A.将人力作为成本耗费来看待
B.将人力作为资本来看待
C.全面重视员工的工作生活质量
D.组织再设计运动的兴起
E.战略性人力资源管理的兴起 
 A  B  C  D  E 
您的答案： 标准答案： b, c, d, e 
本题分数： 2.00 分，你答题的情况为 错误 所以你的得分为 0 分
解析：教材：P56-57
13、 关于人力资源管理与人事管理的区别的正确说法有（   ）

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