A.主观判断法

　　B.比率分析法

　　C.回归分析法

　　D.德尔菲法

　　E.时间序列分析法

　　[答案]：a， d

　　[解析]：

　　17. (2008年)关于德尔菲法的陈述，正确的是(　　)。

　　A.采用集体讨论的做法

　　B.能吸取和综合众多专家的意见

　　C.能够避免从众行为

　　D.采用匿名技术

　　E.采取多轮预测方式

　　[答案]：b， c， d， e

　　[解析]：

　　18. (2009年)在人力资源需求预测方法中，属于定性分析的方法是(　　)。

　　A.主观判断法

　　B.比率分析法

　　C.回归分析法

　　D.德尔菲法

　　E.时间序列分析法

　　[答案]：a， d

　　[解析]：

　　19. (2007年)关于现代工作分析方法的陈述，正确的是(　　)。

　　A.工作要素法是以人为基础的

　　B.关键事件法是以人为基础的

　　C.工作要素法是以工作为基础的

　　D.关键事件法是以工作为基础的

　　E.工作要素法既以人为基础又以工作为基础

　　[答案]：a， d

　　[解析]：

　　20. (2008年)以工作为基础的系统性工作分析方法包括(　　)。

　　A.关键事件法

　　B.职位分析问卷法

　　C.工作要素法

　　D.功能性工作分析法

　　E.工作任务清单分析法

　　[答案]：a， d， e

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