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　【例题·多选题】影响劳动力需求自身工资弹性的因素有(　)。
　　A.最终产品的需求价格弹性
　　B.劳动力的市场工资率
　　C.要素替代的难易度
　　D.其他生产要素的供给弹性
　　E.产品总成本中劳动力成本所占的比重
　　『正确答案』ACDE
　　『考点提示』影响劳动力自身需求工资弹性的因素。
　　『答案解析』影响劳动力自身需求工资弹性的因素有：最终产品的需求价格弹性、要素替代的难易度、其他生产要素的供给弹性、产品总成本中劳动力成本所占的比重。
　　【例题·单选题(2016)】在其他条件一定的情况下，关于劳动力需求的说法，正确的是(　)。
　　A.在工资率上升时，劳动力需求量会下降
　　B.在劳动力供给增加时，劳动力需求数量下降
　　C.在产品需求增加时，劳动力需求数量会下降
　　D.资本的价格对劳动力需求数量不会产生影响
　　『正确答案』A
　　『考点提示』影响劳动力需求的因素的理解。
　　『答案解析』劳动力需求与供给之间不存在反比关系，所以B项错误;产品需求增加时，劳动力需求会增加，所以C项错误;资本价格对劳动力需求数量有影响，所以，D项错误。
　　【例题·单选题(2017)】某类劳动力的工资率为每小时10元时，某城市对这类劳动力的需求总量为10万小时，已知该市对这类劳动力的需求弹性为单位弹性，则当这种劳动力的工资率上涨到每小时15元时，该市对此类劳动力的需求总量会变成(　)万小时。
　　A.2
　　B.4
　　C.5
　　D.15
　　『正确答案』C
　　『考点提示』劳动力的需求弹性。
　　『答案解析』劳动力需求弹性=劳动力需求量变动/工资率变动，本题中，劳动力需求弹性为1，劳动力需求量变动/工资率变动=1，(△L/10)/(5/10)=1，△L=5，由于工资率变动方向与劳动力需求数量的变动方向是相反的，因此，劳动力的需求总量减少5万元小时，该市对此类劳动力的需求总量会变成5万小时。


　　【例题·单选题】如果某地男性生产工人的工资率上涨2%会导致该地区女性生产工人的就业人数减少1%，则该地区男性生产工人和女性生产工人之间存在(　)关系。
　　A.互补
　　B.总互补
　　C.替代
　　D.总替代
　　『正确答案』B
　　『考点提示』劳动力需求的交叉工资弹性。
　　『答案解析』简易判断方法，同类型变化(如果都是增加或减少)，则一定是总替代关系;反之，一升一降(或一降一升)，则一定是总互补关系。
　　【例题·单选题(2015)】如果在沿海地区就业的大量内地农村劳动力返还家乡，而沿海地区的劳动力需求没有发生变化，则此时沿海地区的劳动力市场状况会表现为(　)。
　　A.均衡工资率上升，均衡就业量下降
　　B.均衡工资率下降，均衡就业量上升
　　C.均衡工资率和均衡就业量均下降
　　D.均衡工资率和均衡就业量均上升
　　『正确答案』A
　　『考点提示』均衡工资率与就业量的关系。
　　『答案解析』由题干可知，该地区劳动力供给减少，劳动力需求不变，当劳动力需求曲线不变而劳动力供给曲线左移时，会导致均衡工资率上升，均衡就业量下降。
　　【例题·单选题(2017)】在劳动力市场均衡分布图形中，如果劳动力供给曲线不变，出口下降导致劳动力需求曲线向左移动，可能出现的情况是(　)。
　　A.均衡工资率下降，均衡就业率上升
　　B.均衡工资率上降，均衡就业率下升
　　C.均衡工资率和均衡就业率同时上升
　　D.均衡工资率和均衡就业率同时下降
　　『正确答案』D
　　『考点提示』劳动力市场均衡及其变动。
　　『答案解析』劳动力供给曲线不变时，劳动力需求曲线向左移动，均衡工资率和就业量均下降。
　　【例题·多选题】政府采取的促进就业的宏观经济政策有(　)。
　　A.货币政策
　　B.收入政策
　　C.财政政策
　　D.人力政策
　　E.法律政策
　　『正确答案』ABCD
　　『考点提示』政府促进就业的政策。
　　『答案解析』政府采取的促进就业的宏观经济政策包括货币政策、财政政策、收入政策、人力政策、产业政策等。所以，选择ABCD。
　　【例题·单选题(2016)】在经济不景气时期，某国的一些产业受到严重打击，裁员现象严重，为此该国政府拿出专项财政拨款，建立了一些针对失业人员的再就业培训计划，政府采取的这种政策称为(　)。
　　A.财政政策
　　B.货币政策
　　C.产业政策
　　D.人力政策
　　『正确答案』D
　　『考点提示』政府促进就业的政策。
　　『答案解析』所谓人力政策，就是政府通过对劳动力进行重新训练与教育，把非熟练的劳动力训练成技术熟练程度达到一定水平的劳动者，以缓和因劳动力市场所需要的技能与劳动者实际供给的技能不匹配而造成的失业问题

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