2011年经济师考试中级人力资源训练试题二(6)

51、 劳动者应该履行的义务不包括()。
A．完成劳动任务
B．提高职业技能
C．履行法律、法规规定的其他义务
D．接受职业技能培训 
 A  B  C  D 
您的答案： 标准答案： d 
本题分数： 1.00 分，你答题的情况为 错误 所以你的得分为 0 分
解析：
52、 截至2006年，我国批准的国际劳工公约有()个。
A．13
B．18
C．16
D．25 
 A  B  C  D 
您的答案： 标准答案： d 
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解析：
53、 用人单位招用国家规定须持证上岗的技术工种人员，应按照()执行。
A．劳动法
B．招用技术工种从业人员规定
C．禁止使用童工规定
D．劳动力市场管理规定 
 A  B  C  D 
您的答案： 标准答案： b 
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54、 用人单位招用人员后，应当自录用起之日到()内，到当地劳动保障行政部门办理
录用备案手续。
A．15日
B．30日
C．60日
D．90日 
 A  B  C  D 
您的答案： 标准答案： b 
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解析：
55、 集体合同由()代表职工与企业签订。
A．法人
B．职工
C．工会
D．政府 
 A  B  C  D 
您的答案： 标准答案： c 
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解析：
56、 劳动者解除劳动合同，应提前(，)日以书面形式通知用人单位。
A．15日
B．30日
C．60日
D．90日 
 A  B  C  D 
您的答案： 标准答案： b 
本题分数： 1.00 分，你答题的情况为 错误 所以你的得分为 0 分
解析：
57、 女职工生育享受不少于()日的产假。
A．90
B．60
C．120
D．200 
 A  B  C  D 
您的答案： 标准答案： a 
本题分数： 1.00 分，你答题的情况为 错误 所以你的得分为 0 分
解析：
58、 职工发生事故伤害或者被诊断，鉴定为职业病，所在单位应在自事故伤害发生之日或者
诊断、鉴定为职业病()内，提出工伤认定申请。
A.15日
B．30日
C．60日
D．90日 
 A  B  C  D 
您的答案： 标准答案： b 
本题分数： 1.00 分，你答题的情况为 错误 所以你的得分为 0 分
解析：
59、 劳动法律责任形式不包括()。

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