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　　【例2·单选题】用人单位违反《劳动合同法》规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付(　　)倍的工资。

　　A.1

　　B.2

　　C.3

　　D.4

　　【答案】B

　　【解析】本题考查未依法订立无固定期限劳动合同的法律责任。用人单位违反《劳动合同法》规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资。

　　【例3·单选题】我国《劳动法》规定，禁止安排(　　)从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。

　　A.女职工

　　B.农村劳动者

　　C.传染病痛原携带者

　　D.在我国就业的外国人

　　【答案】A

　　【解析】本题考查女职工禁忌从事的劳动范围。

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