1.标准化工作

    标准化是以制定标准和贯彻标准为主要内容的全部活动过程。

    按照性质划分，企业的标准主要有：

    （1）技术标准：产品标准、方法标准、基础标准和安全与环境标准

    （2）管理标准

    （3）工作标准

    2.定额定员工作

    定额是企业在一定的生产技术组织条件下，对企业资源的消耗、利用和占用的标准。

    （1）劳动定额

    （2）设备定额

    （3）物质定额

    （4）流动资金定额

    （5）费用定额

    （6）期量标准

    3.信息工作

    信息工作是指企业生产经营活动所需资料、数据的收集、处理、储存和利用等一系列工作。

    企业信息分为内部信息和外部信息。

    4.计量工作

    企业计量工作就是运用科学的方法与手段，对生产经营活动中的量和质的数值加以掌握和管理，包括计量技术和计量管理两个部分的内容。

    5.规章制度

    企业规章制度是用文字的形式对企业各项工作的要求所作的规定，是全体员工行动的准则。

    三种类型：

    （1）基本制度

    （2）工作制度

    （3）责任制度

    6.职业培训

    （1）职业培训的含义。经济师培训www.jjsexam.com/school/

    （2）职业培训的分类：企业管理人员的培训、工程技术人员的培训、工人的培训

    例题1-14 （多选）企业管理基础工作的主要内容包括（ ）。

    A. 标准化工作 B. 定额定员工作 C. 企业登记工作 D. 信息工作 E. 职业培训

    答案：ABDE

    点评：企业登记是主管机关对企业的法人资格等进行确认的一项工作，不在企业管理基础工作内容之内。

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