一般分为四层:核心层,指集团内具有一定经济技术联系的少数实行资产经营一体化的具有法人资格的企业,对集团中其他成员企业都有控股和持股行为,是集团中处于核心地位的母公司,也称为集团公司;
紧密层:由核心层控股的子公司(股权比例通常超过50%)构成;
半紧密层:主要是公司集团内相互参股、持股,但未达控股界限的公司,有较大独立性,可自主进行生产经营活动;
松散层:主要由与成员企业具有关联关系或协作关系的企业组成,即通过合同建立固定协作关系的公司企业,与集团的经济联系最弱。
特征:1、联合性。是众多独立法人企业的联合组织;
2.系统性:一个开放系统,成员属于不同行业,与外部企业有协作等关系;
3.资产纽带:成员企业彼此间相互独立,但都有资产上的联系;
4.向心性:集团都有一个核心层,可以是金融企业、控股公司、大型工商企业,集团的管理是通过核心层企业的董事会进行的;
5.功能多样化:来源于部门多样化,具有研发、销售与贸易、金融、服务、信息、培训等综合优势
6.资源配置的最优化;
7.经营的多角化:集团形成的动因在于抵御市场风险、提高竞争力、获得更多机会;
8.规模的大型化:经营规模和资本金额都很巨大,这也是集团形成的动因。
托拉斯、卡特尔、辛迪加、康采恩都属于早期的企业集团。
集团的管理体制——两种模式:股权式公司集团和契约式企业集团
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刘艳霞老师:会计师、注册会计师。环球职业教育在线会计职称、注册税务师、注册会计师、会计从业、经济师等课程辅导专家。...[详细] |
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胡艳君老师,上海财经大学经济学博士。任职于北京某高校经济学类、管理学类的辅导老师。...[详细] |