2015年中级经济师《人力资源》教材变化-经济师考试网(www.jjsexam.com)

2015年中级经济师《人力资源》教材变化

来源：经济师考试网　2015/7/3 　收藏本页　 http://www.jjsexam.com/

　2015经济师考试，教材终于开始发行了!最终确定，2015官方正版教材7月5日开始发行。比2014年推迟了整整13天。

　　今年中级人力的教材总体来说变动还是不小的，(当然两本教材涨价10元也算是一个变动哈)从考试大纲上看到的只是一部分变动，教材部分拿到之后我们还会为大家做更为详细的变动。

　　下面小编就为大家揭秘一下从考试大纲上看到的教材变动情况：

　　一、删除：

　　~~2014教材中：第六章工作分析(具体内容包含：一、工作分析概述;二、工作分析的成果;三、工作设计)~~

　　二、增加：

2014年教材目录	2015新增内容
第一章组织激励	激励和组织绩效的关系
一、需要、动机与激励
二、激励理论
三、激励理论在实践中的应用
第四章战略性人力资源管理	国际人力资源管理的内容
一、战略性人力资源管理概述	一、人力资源规划概述
二、人力资源部门和人力资源管理者	二、人力资源预测与平衡
三、人力资源管理部门的绩效评价	二、人力资源预测与平衡
第十二章劳动力市场	变为第十一章
一、劳动力供给理论	一、人力资本投资的一般原理
二、劳动力需求理论	二、人力资本投资与高等教育
三、劳动力市场的均衡与非均衡	三、人力资本投资与在职培训
四、劳动力流动	三、人力资本投资与在职培训
	新增十二章变为：第十二章工资与就业主要涉及工资水平与工资差别、就业与失业的内容