【经济基础高频考点】：社会主义收入分配制度

本考点为2022年新增知识点，目前考试题型以单选题为主。主要考核内容：挖空式选择题直接考查原文内容;通过具体例子考查对居民收入的属性的理解。

【习题】：在社会主义市场经济中，坚持以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，需要做到( 　)。

A.居民收入增长和经济增长同步

B.劳动报酬增长和劳动生产率提高同步

C.平均分配，避免差距过大

D.多渠道增加居民的财产性收入

E.劳动报酬增长和国民收入增长同步

【答案】AD

【解析】在社会主义经济中，要坚持和完善以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，需要做好以下几个方面工作：一是要巩固公有制经济的主体地位，深化国有企业分配制度改革，贯彻落实好按劳分配制度，既要建立健全激励机制，避免平均主义的分配方式，也要重视保持合理的分配差距，避免差距过大的分配格局。二是要增加劳动者，特别是生产一线劳动者的劳动报酬，提高劳动报酬在国民收入初次分配中的比重，努力推动居民收入增长和经济增长同步。三是要完善按要素分配制度，即完善技术、知识、数据、资本、土地等要素参与国民收入初次分配的保障及监管制度。探索多种渠道增加中低收入群众要素收入，多渠道增加城乡居民 的财产性收入。四是要加大税收、社会保障、转移支付等手段的再分配调节力度。同时，要重视发挥第三次分配的作用，发展慈善等社会公益事业。

AD说法正确。故此题正确答案为AD。

【人力专业高频考点】：ERG理论【考频：近五年考察5次】

此考点介绍了ERG理论中，人的需要可以简化为生存需要、关系需要和成长需要。这和需要层次理论的需要数量相比有所减少，理论中所包括的内容和马斯洛的需要层次理论也不一样，重点注意两点：ERG理论认为三个需要同时都可以起作用;高层次需要得不到满足，对低层次需要的欲望会加强。(挫折-退化观点)本考点多以单选、多选形式出现。ERG理论中需要掌握三个需要的名称及其特色之处。ERG是三个英文字母的简写，也可以此作为其他理论内容说法的区分。

【习题】：关于奥尔德弗的ERG理论的说法，正确的是( 　)。

A.它认为低层次需要的满足是高层次需要产生的先决条件

B.它是对马斯洛的五种需要层次的简单分类

C.它把需要分为基本需要和高级需要

D.它比马斯洛的需要层次理论更为灵活变通

E.它认为各种需要都可以同时具有激励作用

【答案】DE

【解析】ERG理论认为各种需要可以同时具有激励作用，这与马斯洛需要层次理论主张的低层次需要的满足是高层次需要的先决条件有所不同，A选项错误;“ERG理论不是简单的把马斯洛需要层次理论进行划分，B错误”;C选项说的是需要层次理论内容。

【工商专业高频考点】：企业内部环境分析【考频：近五年考察8次】

企业内部环境分析主要有三种分析方法：企业核心竞争力分析、价值链分析和波士顿矩阵分析。“企业内部环境”，每年至少会考察一道题，常涉及到单选和多选。

价值链要素主要考查主体活动和辅助活动的区分，一定要熟记主体活动的相关内容，这样如果出题考辅助活动时，可用排除法来做题即可。主体活动可简单记忆为：供、产、储、销、后。

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