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50. 根据费得勒模型，在上下级关系好、任务结构不明确、职位权力弱的情况下，有效的领导方式是()。

　　A.集权型

　　B.分权型

　　C.关系导向型

　　D.任务导向型

　　[答案]C

　　51. 根据专业化的原则，应按()划分组织中的部门。

　　A.职能

　　B.时间

　　C.人数

　　D.地区

　　[答案]A

　　52. 组织结构扁平化是通过()实现的。

　　A.增大管理跨度、增多管理层次

　　B.缩小管理跨度、增多管理层次

　　C.增大管理跨度、减少管理层次

　　D.缩小管理跨度、减少管理层次

　　[答案]C

　　53. 对组织成员施加影响，使组织成员为实现组织目标而努力的活动称为管理的()职能。

　　A.计划

　　B.组织

　　C.控制

　　D.领导

　　[答案]D

　　54. 人们希望生活在群体之中，并获得亲情、爱情、友情和归属感等，马斯洛称这种需要为()需要。

　　A.生理

　　B.安全

　　C.社交

　　D.感情

　　[答案]C

　　55. 根据管理方格理论，领导者对生产的关心和对个人的关心都达到最高水平，能使组织的目标和个人的需求最有效地结合起来的管理方式是()。

　　A.1-1型

　　B.1-9型

　　C.9-1型

　　D.9-9型

　　[答案]D

　　56. 人类行为模式理论指出，人类的行为根源于()。

　　A.学习

　　B.需要

　　C.动机

　　D.理想

　　[答案]B

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